腾讯argue之后还有offer吗？
1. 没有明确的数据表明，面试过后再进行Argue的成功率会更高；但根据我们的经验来看，成功率确实会比之前更高一些。不过需要注意的是，在进行第二次面试的时候，企业方很有可能不会再对每一位求职者都投入很多的面试资源了——因为前面的面试阶段本身就已经耗费了他们不少的精力和时间。在准备进行argue的阶段，求职者也应该做好被放鸽子的心理准备。
2. 虽然理论上来说，任何时间都是可以进行argue的，但从实践的角度上来说，建议不要在面试结束的太短时间内就发送邮件或者打电话过去。否则很容易给对方留下非常不好的印象，甚至会导致面试失败。一般来说，间隔一周左右的时间是比较合适的。
3. 在进行argue的时候，尽量向招聘官展现出你作为求职者的诚意、对你所申请的岗位充满的热情以及你对他们公司所做的贡献。你可以进一步阐述你在之前的面试过程中所忽略的部分细节或者你对公司、岗位新的认识和理解。你还可以提及在你所投递的其他公司所获得的面试反馈（只要不是太糟糕），以及你所期待的薪资水平等等。
4. 在进行argue的时候，切忌过分推销自己或者过分炫耀自己的才能。企业最讨厌面试官表现出一种企图说服他们的态度或口吻。当你以一种商量的口吻提出你的请求时，一般都可以得到企业方的同情和理解。保持一个乐观冷静的态度去进行argue是很重要的。