学校面试一般问什么问题？
以前在培训机构做招聘老师的时候，遇到很多同学来咨询，一般都是问：“老师，我面试能不能过啊……” 我很不喜欢这样的表达，于是会纠正他/她：“面试能不能过取决于你自身条件与岗位匹配度，而不是由我们面试官主观决定的。” 然后他会问：“那我可以去试试嘛？” “可以。” 然后第二天这个同学就来报结果了——面试通过了！ 所以不要担心面试的问题会很难，也没有人会故意刁难你。 那么一般的面试都会问到哪些问题呢？
1、自我介绍（工作/学校）
2、你为什么选择我们公司？
3、你对我们公司了解多少？
4、你最成功的经历是什么？
5、最失败的经历是什么？
6、对你影响最深的人是谁？
7、你最大的缺点和优点分别是什么？
8、你有哪些特殊的才艺或技能？
9、你的职业规划是什么？ 有的公司可能会问一些开放式的问题，比如说：
10、你认为产品经理应该具备什么样的素质或者能力？
11、如何评价你以前的领导/同事/同学？
12、如果让我重新选择，我会做不同的决定吗？ 如果让你再次读大学，你会选择什么专业？ 为什么？ 因为能进入面试阶段的同学，基本综合素质都是过关的，因此大多数公司不会刻意问一些很深刻的问题来为难同学。
以上是我根据过往经验总结出的常见面试题目，当然也会根据应聘的职位有所差别，例如同样是产品经理的面试，会分为移动互联网产品经理、高级产品经理、游戏产品经理等等，不同职位对产品的要求会略有差别，所以在准备阶段的侧重点也要有所不同。 希望大家都能找到合适的工作~